Tuyển Dụng

CHIẾN LƯỢC NHÂN SỰ

Chúng tôi tin rằng yếu tố then chốt để một doanh nghiệp phát triển bền vững là khả năng tập hợp những cá nhân chia sẻ cùng những giá trị chung. Trên tinh thần đó, các tiêu chí tuyển dụng của Fiditour đều dựa trên giá trị cốt lõi và tính cách của ứng viên chứ không chỉ là kinh nghiệm hay kiến thức.
Lựa chọn gia nhập Fiditour tức là bạn đang cam kết không ngừng học hỏi những kỹ năng mới để gia tăng giá trị cho bản thân, cho gia đình, cho khách hàng và cho xã hội. Tại Faslink, chúng tôi hướng đến xây dựng môi trường làm việc lấy nhân viên làm trung tâm, tạo ra vô hạn cơ hội bình đẳng để bạn có không gian phát huy tối đa năng lực bản thân, đồng thời cân bằng giữa công việc và cuộc sống, tự tin làm chủ con đường sự nghiệp của mình

QUI TRÌNH TUYỂN DỤNG

Fiditour tiếp nhận và sàng lọc tất cả hồ sơ của ứng viên gồm: CV, sơ yếu lí lịch, đơn xin việc và thời gian ứng tuyển. Ứng viên tiềm năng sẽ được liên hệ đến phỏng vấn để được đánh giá về năng lực chuyên môn và kỹ năng mềm. Riêng đối với các vị trí mang tính chiến lược như vị trí quản lý, ứng viên sẽ trải qua buổi phỏng vấn thứ 2 để trao đổi sâu hơn về định hướng phát triển, quản lý con người, … Những ứng viên trúng tuyển sẽ nhận được lời mời thử việc từ công ty trong 3 – 5 ngày sau buổi phỏng vấn. Quá trình thử việc thông thường sẽ kéo dài từ 1 – 2 tháng.

CHÍNH SÁCH ĐÀO TẠO

MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC

VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG

1. QUẢN LÝ VĂN PHÒNG/ OFFICE MANAGER
 

2. GIÁM ĐỐC MARKETING
 

3. CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ
 

4. KẾ TOÁN
 

5. SOCIAL MEDIA JD
Mô tả công việc

- Quản lý, lên kế hoạch, triển khai và phát triển các kênh social media (facebook fanpage, Instagram, zalo, youtube…) và các kênh website, email… - Xây dựng và tạo mối quan hệ với các influencers/ KOLs trong lĩnh vực liên quan. - Phụ trách đăng các post lên các channels, trả lời comment (nếu được yêu cầu) - Đề xuất và thử nghiệm các dạng/ hình thức nội dung mới lạ cho các kênh socials. - Thường xuyên sử dụng Social Network và cập nhật các Social trend, travel trend của thế giới và đề xuất kế hoạch. - Báo cáo kết quả theo tuần/ tháng/ quý/ năm… Phối hợp cùng Digital Marketing đưa ra đánh giá, phân tích số liệu và giải pháp để khắc phục. - Phối hợp các phòng ban khác để lập các chiến dịch theo kế hoạch.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp ĐH – CĐ chuyên ngành Báo chí, Marketing, Kinh tế hoặc PR - Có kinh nghiệm 1 năm trở lên. - Hiểu biết căn bản về marketing và hệ thống kênh và công cụ marketing - Có kiến thức và kinh nghiệm quản lý các kênh social media - Có khả năng giao tiếp tốt (cả ngôn ngữ viết và ngôn ngữ giao tiếp) - Có kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian - Sáng tạo, linh hoạt - Tư duy đặt khách hàng làm trung tâm - Năng lực liên quan: Hiểu biết về lĩnh vực kinh doanh; Kỹ năng giao tiếp; Kỹ năng phân tích, xử lý tình huống và ra quyết định; Kỹ năng xây dựng mối quan hệ ; Năng lực sáng tạo và đổi mới; Tỉmỉ, cẩn thận.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập hấp dẫn, ổn định. - Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ theo luật lao động Việt Nam và chính sách ưu đãi của Công ty. - Thưởng doanh thu lễ, tết, lương tháng 13. - Teambuilding hàng năm. - Thời gian làm việc: 5.5 ngày/tuần.


Bạn cần tư vấn

Liên hệ với chúng tôi tại chi nhánh gần nhất

Liên hệ

Nộp hồ sơ